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?中華興盛  人才興國(guó)-企業(yè)人力資源全方案解決供應(yīng)商

人才是第一資源，人才興則民族興，人才強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)?！?/span>習(xí)近平談治國(guó)理政》第三卷蘊(yùn)含著豐富的人才思想。在開篇之作《決勝全面建成小康社會(huì)，奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利》中強(qiáng)調(diào)，“聚天下英才而用之”，“以識(shí)才的慧眼、愛才的誠(chéng)意、用才的膽識(shí)、容才的雅量、聚才的良方”，集聚黨內(nèi)外、國(guó)內(nèi)外各方面優(yōu)秀人才，“努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面”。

 深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記的重要論述，對(duì)于加快推進(jìn)人才治理體系和治理能力現(xiàn)代化，形成具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度優(yōu)勢(shì)，最大限度激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力提高人才資源配置效率，具有重要的理論意義和實(shí)踐意義。

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